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建筑施工企业调查内容（建筑企业调研报告最佳范文）

一般建筑工程施工需要具备哪些开工条件?

1、一般建筑工程施工需要具备如下开工条件：建设单位：完成所有与本工程有关的各种报批、备案手续。完成与本工程有关的各专业施工图纸的设计。完成工程招投标工作。依法取得施工许可征。确定具有相关资质的工程监理单位。施工单位：依法完成招投标工作。成立施工项目部。

2、开工条件：（1）合同或协议已经签定。（建筑法中未明确规定）（2）建筑工程施工许可证已经领取。（3）三材指标或实物已经落实。（4）施工组织设计（或施工方案）已经编制，并经批准。（5）临时设施、工棚、施工道路、施工用水、施工用电，已基本完成。（6）工程定位测量已具备条件。

3、施工许可证已领；图纸交底已完成；管理人员、劳务人员和施工机械已到位。

4、建筑工程开工应具备的条件有：依法应当办理用地批准手续的，已经办理该建筑工程用地批准手续。在城市、镇规划区的建筑工程，已经取得建设工程规划许可证。

5、法律主观：工程开工需满足以下基本条件： 取得施工许可证，确保工程合法合规开展。 完成建筑工程用地批准手续，确保用地合法。 成立项目部，并配备相应的管理人员，保障工程有序进行。 施工图纸经过会审，并针对存在的问题或错误进行了修正，确保图纸准确无误。

建筑工程开工前现场调查包括哪些内容?

水文气象资料，河流分布、流量、流速、洪水期、水位变化、气温、雨量、风向、风速、大风季节、积雪厚度、冻土深度等。地形、地貌特征，地质构造（土壤类别、岩层分布、风化程度、不良地质现象和工程地质状况），地下水的水质、水量，地震裂度等。

地形地质情况：调查地形、地貌特征，地质构造情况，包括土壤类别、岩层分布、风化程度、不良地质现象以及工程范围内的地质状况。此外，还需了解地下水的水质、水量，以及地震裂度等级。 材料资源：评估可用的地材种类、产地、产量、质量和价格。考虑材料的运输距离、开采条件及供应方式等。

入场前，应组织工程部相关人员对施工现场和周边环境进行细致的现场勘察。现场复核图纸中地形地貌、地上物、地下管线和隐蔽物、地下水位等与现场实际情况是否符合。现场的周边环境是否有工厂、盐池、盐滩、池塘等。测定工厂、盐池、盐滩、池塘所处的方位以及与现场的距离。

现场勘查的主要内容包括审核客户的用电需求、确定客户新增用电容量、用电性质及负荷特性，初步确定供电电源（单电源或多电源）。现场勘查是侦破刑事案件的首要环节，在刑事侦察工作中占有特别重要的位置。

施工现场准备 调查踏勘和环境调查：从工程投标开始，即着手进行现场调查，熟悉了解现场情况及周围环境情况。

2009年建筑施工企业薪酬大调查

1、明确调查目的和范围首先确定调查目的和范围，明确需要收集数据的内容和范围，例如期望获得的调查内容包括哪些方面，需要了解调查的是哪些人群，公司的薪资策略是否发生变化等等。选择合适的调查工具选择适合的调查方式，如问卷调查、访谈、群体讨论等方法，根据调查人数、时间、精度要求等因素进行选择。

2、了解企业所在同行业的工资水平，是薪酬调查的一项重要内容。还要了解本地区的工资水平，不同地区因为生活费用水平、生产发展水平不同，工资水平可能差别较大。调查工资结构。帮助查找企业内部工资不合理的岗位。了解工资动态与发展潮流。

3、施工单位项目经理，有注册建造师证，中级职称以上，大概薪酬在8000到150000左右（一线城市）其职责是负责工程项目的合同管理，施工进度控制，施工现场成本控制，工程项目人员安排以及对外处理相关政府部门的关系。

4、进行薪酬调查，比较常用的方式有以下几个方面：企业之间的相互调查。根据要调查的岗位，了解同行业或其他行业存在同类岗位的企业的薪酬信息，在实施的过程中可以向保持良好关系的外部企业直接获取相关信息，或通过非官方的渠道了解信息。

5、薪酬调查的主要内容 了解企业所在同行业的工资水平，是薪酬调查的一项重要内容。 还要了解本地区的工资水平，不同地区因为生活费用水平、生产发展水平不同，工资水平可能差别较大。 调查工资结构。 帮助查找企业内部工资不合理的岗位。 了解工资动态与发展潮流。

6、由中国实力派的人力资源和统计调查领域的专家团队所创办的中国薪酬调查网的诞生旨在帮助更多企业和个人全面了解目前相关区域相关行业的薪酬市场分布状况，其所提供的薪酬报告旨在为企业和个人制定更具备竞争力、更公平合理的薪酬结构和标准提供可靠的参考依据。